详解中秋节几个加班

一年一共几个三薪日

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2024中秋加班费怎么算,三倍工资是哪几天

2024年中秋节放假时间：10月1日至7日放假调休，共7天。9月29日（星期日）、10月12日（星期六）上班。三倍工资是哪几天?9月17日三倍工资。9月15日、16日是2倍工资。中秋加班费怎么算?根据规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。法定休假日安排劳动者工作。

一年有几个法定节假日三倍工资

1、一年中，根据国家法定节假日的规定，员工在以下节日加班可以获得三倍工资：新年、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节。这些节日的具体放假安排如下：

2024中秋节是几月几日的 2024中秋哪几天三倍工资

2024中秋哪几天三倍工资 中秋节法定假日为农历八月十五中秋节当天，所以中秋节法定假日为9月17日，因此中秋节有1天是三倍工资，具体是9月17日；有2天是双倍工资，分别是：9月15日、9月16日。加班费计算公式：法定节假日加班费=月工资基数÷21.75天×法定节假日加班天数×300 休息日加班费=月工资。

国庆中秋加班怎么算 国庆中秋加班如何计算

中秋节期间： 9月21日：加班费为月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。即按照正常工资的3倍计算。 9月19日、20日：加班费为月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍。即按照正常工资的2倍计算。国庆节期间： 10月1日、2日、3日：加班费为月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。即这三天也按照。

2023年法定节假日三薪表

6、中秋节：2023年9月29日（星期五）9月30号（星期六）加班工资：加班工资为正常工作日工资的三倍。7、国庆节：2023年10月1日（星期一）至6日（星期六）加班工资：1日、2日加班工资为正常工作日工资的三倍。节假日工资计算方式 1、正常工作日加班：按照工资的150%支付加班工资。2、休息日加班：。

中秋节夜班给3倍工资吗

律师解答 中秋节法定节假日加班算三倍的工资。法定节假日当天用人单位安排劳动者加班的，应按不低于工资的300%支付加班工资报酬。中秋节只有当天是法定的节假日，因此只有中秋节当天加班有三倍工资。《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：。

国庆中秋加班算几天 国庆中秋加班费算几天

今年中秋加上国庆，两个假日加在一起共有10个加班日，如果全部加班，则可以拿到相当于24天的日工资。具体算法是9月21日中秋节和10月1日、2日、3日均为法定假日，用人单位安排劳动者加班工作，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资；9月19日、20日和10月4日、5日、6日、7日，。

2024年中秋节是几月几号

2024年中秋节具体时间：9月17日，星期二，农历八月十五。2024年中秋节放假时间：9月15日至17日放假调休，共3天。9月14日（星期六）上班。2024中秋三倍工资2024年中秋节法定假日为9月17日，因此，中秋节假期里，9月17日当天是三倍工资，有2天是双倍工资，分别是：9月15日、9月16日。加班工资标准。