详解正月十五是双薪吗还是单薪

正月十五是国家法定假期吗?有三薪吗?

正月十五不是国家法定假日，今年正月十五是公休日，加班应该有双薪。

正月十五是双薪或者三薪资待遇

正月十五不在国家法定节假日内，所以为正常工资。

正月十五为什么不放假?

以上放假调休日期中,属于国家法定节假日安排加班需支付三薪的为:元旦(1月1日)、春节(1月31日、2月1日、2月2日)、清明节(4月5日)、劳动节(5月1日)、端午节(6月2日)、中秋节(9月8日)、国庆节(10月1日、2日、3日)。其余日期加班支付双薪。 望采纳。 问题六:2015年正月十五会放假吗 元宵节还不。

谁能提供中国法定节假日都是几天?工资又是怎么算的?

所以，十一黄金周前3天加班的劳动者，用人单位应按照规定支付加班工资；后4天加班的劳动者，是“补休”还是支付加班工资企业说了算。四问：劳动者可以拒绝加班吗？用人单位不能强迫劳动者加班。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延。

综合实践活动 春节

春节一般指农历的正月初一,是一年的第一天,传统上称为元旦(与中国现行的公历元旦不同)、岁首、正旦,现在一般称为新年、大年,口头上亦称为过年、度岁、庆新岁,又叫阴历年、农历新年。但在民间,传统意义上的春节是指从腊月初八的腊祭或腊月二十三或二十四的祭灶,一直到正月十五,其中以除夕和正月初一为高潮。有些地。

一般公司年终奖什么时候发啊

年终奖一般在每年度末发放。年终奖的发放时间一般由企业自己根据情况发放：一、年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。二、考虑到传统习惯，大多数企业年底都会给员工发年终奖。常理来说也应该年前发放，不然怎么叫年终奖啊。原因很简单，年关将近，双薪、年终奖、分红，是很多人盼望过年的理由之一。能。

年度奖要到春节上班后发合理吗?

”鉴于本案所涉年终奖已在劳动合同及规章制度中作了具体规定，意味着其作为“奖金”形式明确属于工资范畴。而劳动法第50条规定：“不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”工资支付暂行规定第7条也指出：“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。”。

年底了到底是班呢还是不上,纠结

可以找一个工作，上上班，原因如下：第一，年底了，节日多，节日加班就会有加班费，加班补贴，是一笔不菲的收入。第二，年底了，有时会发一些年终奖，也是一笔很好的收益，正好可以用来孝敬父母长辈。所以我认为，年底了，还是应该上上班。以上是个人观点，仅供参考。最后祝你生活愉快，阖家幸福。