详解正月十五是双薪吗还是单薪

正月十五是国家法定假期吗?有三薪吗?

正月十五不是国家法定假日，今年正月十五是公休日，加班应该有双薪。

正月十五是法定假吗?

正月十五是国家法定节假日吗：元宵节不是法定节假日，元旦、春节、清明节、国际劳动节、端午节、中秋节、国庆节为国家法定假日。

正月十五为什么不放假?

以上放假调休日期中,属于国家法定节假日安排加班需支付三薪的为:元旦(1月1日)、春节(1月31日、2月1日、2月2日)、清明节(4月5日)、劳动节(5月1日)、端午节(6月2日)、中秋节(9月8日)、国庆节(10月1日、2日、3日)。其余日期加班支付双薪。 望采纳。 问题六:2015年正月十五会放假吗 元宵节还不。

国家规定春节可以放几天假??

根据《全国年节及纪念日放假办法》第二条中规定：国家规定春节可以放三天假。(一)元旦，放假1天(每年1月1日)，(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三) ，(三)清明节，放假1天(农历清明当日 )，(四)劳动节，放假1天，(五)端午节，放假1天，(六)中秋节，放假1天，(七)国庆节，放假3天。

一般公司年终奖什么时候发啊

年终奖一般在每年度末发放。年终奖的发放时间一般由企业自己根据情况发放：一、年终奖多在每年十二月底至一月初之间发放。二、考虑到传统习惯，大多数企业年底都会给员工发年终奖。常理来说也应该年前发放，不然怎么叫年终奖啊。原因很简单，年关将近，双薪、年终奖、分红，是很多人盼望过年的理由之一。能。

谁能提供中国法定节假日都是几天?工资又是怎么算的?

所以，十一黄金周前3天加班的劳动者，用人单位应按照规定支付加班工资；后4天加班的劳动者，是“补休”还是支付加班工资企业说了算。四问：劳动者可以拒绝加班吗？用人单位不能强迫劳动者加班。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要。

综合实践活动 春节

春节一般指农历的正月初一,是一年的第一天,传统上称为元旦(与中国现行的公历元旦不同)、岁首、正旦,现在一般称为新年、大年,口头上亦称为过年、度岁、庆新岁,又叫阴历年、农历新年。但在民间,传统意义上的春节是指从腊月初八的腊祭或腊月二十三或二十四的祭灶,一直到正月十五,其中以除夕和正月初一为高潮。有些地。

年底了到底是班呢还是不上,纠结

可以找一个工作，上上班，原因如下：第一，年底了，节日多，节日加班就会有加班费，加班补贴，是一笔不菲的收入。第二，年底了，有时会发一些年终奖，也是一笔很好的收益，正好可以用来孝敬父母长辈。所以我认为，年底了，还是应该上上班。以上是个人观点，仅供参考。最后祝你生活愉快，阖家幸福。

五一广场过年放假吗

以上放假调休日期中,属于国家法定节假日安排加班需支付三薪的为:元旦(1月1日)、春节(1月31日、2月1日、2月2日)、清明节(4月5日)、劳动节(5月1日)、端午节(6月2日)、中秋节(9月8日)、国庆节(10月1日、2日、3日)。其余日期加班支付双薪。 望采纳。 问题六:2015年正月十五会放假吗 元宵节还不。