在单位干的不顺心又不能辞职

工作不顺心,想辞职了怎么办,但又不敢走

如果员工提前一个月（试用期提前三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职，是违法的，可以去劳动行政部门申诉。另外，非全日制用工，无需提前书面申请的，当天口头申请就可以结束用工关系。但是如果提前申请离职，劳动合同有依法。

工作不顺心,想不干了,又不让辞职怎么办?

那你先问你你自己内心你喜欢这份工作吗，要不是工作不开心，也不是你想要的，那么你就自己下定决心看看你想不想要这份工作了

工作很痛苦却不能辞职怎么办?

如果工作很痛苦，却不能辞职。那我们就只能顺着现在的生活工作找另一种方式去释放这种压力。来缓解这种痛苦的心情。在工作中寻找另一份乐趣，比如说逆流而上。或许我们在工作中的不如意，和我们在工作中的环境。或者和同事之间的相处，所以我们只能另辟蹊径。大家需要沟通或者在朋友中同事中找一个和自己性。

工作总是不顺心,可是由于规定又不能辞职,好烦.

你应该好好的做啊.你如果真的不喜欢就每天等下班了.还有去试着和同事改善关系,说不定会有好的收获噢.

每天上班的心情很难受,又不敢辞职,能不能多请几天假,放空自己?

首先我们要调整心态，当你面对工作感到沮丧和沮丧时，你应该学会安慰自己:十有八九，生活没有你想的那么好，但你并不孤单。同时，我们应该乐观地看待事情。不管怎样，都有对立面。调整你的思维。毕竟，生活成长的道路上会有各种各样的压力、失败和困难，这也是必不可少的。我们不应该因为太大的压力、。

工作不顺心,到底应不应该辞职

这要看具体是为什么不顺心，是工作内容不喜欢、不能胜任，工资低工作累，还是人际关系处不好，能不辞职尽量不辞职，实在不行才要辞

工作干的不舒服,感觉不适合我,干了好几个月了,该辞职吗?

你好。网上流传的一句马云说的话，员工离职的原因无非就是两点：1，钱少了。2，心累了。如果所干的不舒服，而钱又少。果断离职。否则时间越拖久了。你的决心越难下。如果钱多，干的不舒服到还有坚持的理由。希望对你有帮助。

为什么有很多人一边对工作不满一边又舍不得辞职?

马云说过员工辞职有两种原因，一是薪资给的不够，二是工作得不顺心。那觉得这个公司不好，天天抱怨，却又不离职的原因。可能是因为这个员工认为就算换了家公司情况还是一样的。也会受委屈，同事之间也会勾心斗角，犯了错误老板也不会轻易原谅。第二点:虽然这个公司工资低，又天天加班，但同事关系很好，。

工作不顺心却舍不得辞职是一种怎样的体验?

工作不顺心，却舍不得辞职的话，就会觉得非常的无奈，而且很烦躁，因为自己觉得工作做不好，却不舍得辞职就会让自己的心情有一点别扭。

工作不顺心该不该辞职

每个人都有工作不顺的时候，难免会有下磕磕碰碰，但我们不能每次因为一时半会的不顺就辞职，只要坚持了不管是什么都会过去的，阳光总在风雨后！